Prefeitura de Petrolina emite nota de esclarecimento sobre campanha salarial 2017 e greve dos servidores

Momento da aprovação da greve. (Foto: ASCOM)

Após o Sindicato dos Servidores Municipais de Petrolina (SINDSEMP) anunciar a greve dos servidores municipais de Petrolina (PE), que está marcada para ser oficialmente deflagrada na próxima terça-feira (21), durante sessão na Câmara de Vereadores, a prefeitura de Petrolina emitiu uma nota esclarecendo a situação que envolve a campanha salarias de 2017.

Segundo a nota, “o governo municipal vem buscando estabelecer uma relação de diálogo para com seus servidores, através do seu Sindicato”. Além disso, resta apenas serem compreendidas “as categorias inseridas em leis específicas, sobretudo na área da saúde”.

Vale lembrar que o SINDSEMP solicitou ao Executivo, para evitar a greve, que reavaliasse a proposta em que apenas algumas categorias foram contempladas com o reajuste salarial, para que as demais também fossem beneficiadas. De acordo com a prefeitura, é necessário aguardar “as receitas advindas de repasses federais” para essas categorias específicas.

Confira a nota

A Prefeitura Municipal de Petrolina esclarece que, apesar do cenário de dificuldade econômica que se apresenta em todo o país, bem como a situação de ajustes que se impõe no início de gestão, o governo municipal vem buscando estabelecer uma relação de diálogo para com seus servidores, através do seu Sindicato.

As propostas enviadas e já acatadas pelo SINDSEMP contemplam até o momento 75,34% dos nossos servidores, restando apenas a serem compreendidos na referida revisão, como anteriormente informado ao sindicato, as categorias inseridas em leis específicas, sobretudo na área da saúde, aguardando para tanto as receitas advindas de repasses federais.

Respeitamos e reconhecemos o direito de greve ou qualquer manifestação democrática de direito, contudo, lamentamos a postura adotada por esta representatividade, no momento em que a gestão atual busca a soma de esforços para a consecução do equilíbrio entre o orçamento, a quitação de salários em atrasos deixados pela antiga gestão e a manutenção dos equipamentos e execução dos serviços públicos“.

Deixe um comentário